ManoImpact
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ACCÉLÉRER NOS CHANTIERS POUR CONSTRUIRE DEMAIN
2022 fut une année d’accélération sur les trois grands piliers de transformation de ManoMano : la planète, l’offre de produits de ManoMano et sa communauté humaine. Les équipes se sont retroussées les manches pour faire vivre cette nouvelle mission : inventer ensemble un futur plus durable et s’engager à le construire dès maintenant. Pour accompagner ce changement, ManoImpact a renforcé ses outils de gouvernance et choisi de sensibiliser et former ses équipes sur ces sujets clés.
Alors concrètement, l’Environnement, le Social et la Gouvernance (ESG) au cœur du réacteur ManoMano, ça donne quoi ?
Une mission déclinée et un cri de ralliement accessible à toutes et tous : hands on for a better tomorrow.
Des valeurs repensées audace de l’idée à l’action, ingéniosité tout le temps et ensemble et responsabilité envers les personnes et la planète.
Une offre repositionnée des thématiques phares pour soutenir ses clients dans leur transition : offre responsable, rénovation d’énergie, économie circulaire.
Pour être à la pointe de notre secteur en matière de durabilité, nous avons trouvé une recette qui nous ressemble : travailler ensemble, avec nos employés, marchands, clients et partenaires ; main dans la main pour construire un habitat plus durable.
Comment cette transformation se manifeste sur nos trois piliers ? On vous explique…
Au départ de l’aventure ManoMano, il y a un projet humain fondé sur les notions d’engagement et de bienveillance, pour mettre l’humain au cœur d’un cercle vertueux. Tout ceci en pensant une entreprise au service de la personne, des managers au service de leurs équipes et des salariés au service du projet commun. Chez ManoMano, mais aussi pour nos partenaires, on souhaite faire de l’univers Tech un secteur d’inclusion en proposant les bons outils pour promouvoir la parité. On veut aussi faire face aux défis de la diversité et d’inclusion en proposant des modèles d’insertion à la mano.
Permettre à nos clients d’identifier et choisir des produits afin d’améliorer leur habitat, tout en réduisant leur impact sur la planète.
Et les accompagner dans une transition énergétique nécessaire.
Derrière notre stratégie d’offre responsable, il y a l’idée de proposer une autre manière de consommer sur notre site, avec une plus grande transparence et surtout un maximum d’alternatives.
En 2022, on a choisi de s’atteler au plus grand chantier du 21e siècle – le climat – et de le faire bien avec plus de robustesse et d’expertise.
L’objectif : définir une ambition claire pour réduire l’empreinte carbone de ManoMano sur le long terme et activer nos chantiers de réduction avec les bons outils et la meilleure expertise.
Parce-que la transformation positive demande d’être réellement au niveau des enjeux, ManoMano a choisi de développer une expertise ESG interne, basée sur une modèle de gouvernance et de reporting clair pour embarquer l’ensemble de nos parties prenantes sur ces nouveaux sujets.
De plus, elle ne peut se faire seule. On a donc choisi de former l’ensemble de nos Manas et Manos sur les sujets environnementaux et sociaux pour qu’ils puissent apporter leur pierre à ce grand édifice !
En savoir plus sur la gouvernance et la formation ESG chez ManoMano
Vous pouvez consulter notre rapport ici
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