Um den ökologischen und gesellschaftlichen Herausforderungen gerecht zu werden, haben wir die Ärmel hochgekrempelt und einen ehrgeizigen CSR-Ansatz entwickelt. Wir haben das Ziel, Schritt für Schritt ein immer nachhaltigeres und verantwortungsvolleres Modell zu entwickeln.
Ein langer Weg, der viele Fragen aufwirft, aber wirklich Lust auf mehr macht.
Dieser Ansatz heißt ManoImpact.
Er bezieht unsere Teams, angefangen bei unserem Führungsteam, unseren Vorstand und unsere Partner mit ein.
Neugierig geworden? Erfahren Sie hier mehr darüber.
Unsere Geschichte ist von Anfang an ein menschliches Abenteuer, das sich auf die Werte Engagement und Wohlwollen stützt. Wir möchten unseren Manas & Manos ein besonderes Abenteuer in einem spannenden und positiven Arbeitsumfeld bieten.
Mit ManoImpact verstärken wir unseren positiven Impact.
Bei ManoMano, aber auch bei unseren Partnern.
Wir wollen die Tech-Welt zu einer inklusiven Branche machen.
Wir wollen uns den Herausforderungen der Inklusion und Diversität stellen.
Also setzen wir uns dafür ein, unsere Teams zu begleiten, sie wachsen zu lassen und unserer Mission einen Sinn zu geben.
Wir bemühen uns darum, dauerhafte Beziehungen zu all unseren Händlern und Kund*innen zu knüpfen.
Denn ohne das Menschliche ist ManoMano nichts.
Die Klimakrise ist nicht „das Problem der anderen“. Deshalb möchten wir unsere Fähigkeiten, unseren Mut und unseren Einfallsreichtum einsetzen, um als einer der wenigen Akteure zu gelten, die sich mit nachhaltiger Wertschöpfung beschäftigen.
Denn unser Ziel ist es, dass sowohl die Teams als auch die Händler und Sie als Verbraucher*innen davon profitieren, und gleichzeitig auf den Planeten Rücksicht zu nehmen.
Konkret gehen wir dafür Schritt für Schritt voran. Wir verpflichten uns, unseren ökologischen Fußabdruck zu verkleinern, die ökologischen Auswirkungen unserer Logistik zu reduzieren und unseren Kund*innen dabei zu helfen, einen nachhaltigen Wohnraum zu schaffen.