Über uns

Unsere Geschichte

If you have landed on this page, you will definitely want to find out more about us.

Die Anfänge
von ManoMano
Ein gewagtes Unterfangen

ManoMano was a daring undertaking from the start: the digitization of the far too traditional and not exactly innovative DIY and garden industry, which swore that neither drills nor lawn mowers could ever be sold anywhere other than in specialist shops. 

 

And yet we did it.

 

We have created the largest marketplace in our industry.
ManoMano has 50 million visits per month. Our users appreciate our product selection, our competitive prices and our (very) good advice. We have 7 million active users in the EU*.

 

Our goal? We want to enable you to design your living space responsibly and sustainably according to your ideas. We would like to give you all the tools and means to do this. 

But it’s more fun to do crafts and work in the garden when you take the planet into consideration at the same time.

We can all only win.

Our planet is, after all, our first home.

 

If you feel like it, join us and let’s revolutionize our industry – for the second time in ten years!

Wie alles begann
Mut und der richtige Spürsinn

At the beginning of ManoMano there is the courage and good instinct of an entrepreneurial duo: Christian Raisson and Philippe de Chanville. The two of them entered the DIY industry in 2013. An industry they know well as they are DIY enthusiasts themselves. They believe there is a place for a digital, more modern, more accessible and more human model. And in view of the skeptics who believe that digitalization and humanity are at odds with each other, Philippe and Christian remain stubborn: their project will be humane and at the service of those who embark on this adventure. It is driven by a dedicated team with strong values ​​shared by our partners, especially the dealers.

Scheitern um gestärkt durchzustarten

The launch of an initial website that focused on a single, non-specialized retailer initially failed. But it takes more to shake their convictions! Christian and Philippe continue to think, network further and create a new platform on which the products will initially be offered by ten retailers who specialize in different product families. The concept of the selective marketplace was born. Six months later they celebrate their first million euro trading volume.

Ein europäisches Projekt

The ManoMano adventure is expanding very quickly beyond the borders of France and ManoMano is launching its platforms first in Belgium (2014), Spain and Italy (2015), and then in Germany and Great Britain (2016). Today, almost 40% of our trading volume occurs outside the original boundaries. And that is just the beginning!

 

Den Alltag der Profis verändern

In 2019, the B2B business ManoManoPro was created, revolutionizing the shopping experience of professionals in the construction industry – especially for small businesses, for which the classic sales models are often poorly tailored. And recently, ManoManoPro is changing the everyday lives of all professionals in France, Spain, Italy and Great Britain.

Wachsen ohne sich selbst untreu zu werden

ManoMano is growing quickly, but our core values ​​remain and grow with us. ManoMano is, first and foremost, an adventure that requires courage and ingenuity every day. It is a both socially and ecologically sustainable project. And we are very proud that these values ​​are lived by our highly motivated Manas and Manos with their diverse skills and by all the partner traders who grow with us.

 

ManoMano also includes all of our small and large, older and newer business partners, without whom ManoMano would have remained just a nice idea and with whom we work every day to establish and strengthen close and lasting relationships.

Wie alles begann
Mut und der richtige Spürsinn

At the beginning of ManoMano there is the courage and good instinct of an entrepreneurial duo: Christian Raisson and Philippe de Chanville. The two of them entered the DIY industry in 2013. An industry they know well as they are DIY enthusiasts themselves. They believe there is a place for a digital, more modern, more accessible and more human model. And in view of the skeptics who believe that digitalization and humanity are at odds with each other, Philippe and Christian remain stubborn: their project will be humane and at the service of those who embark on this adventure. It is driven by a dedicated team with strong values ​​shared by our partners, especially the dealers.

Scheitern um gestärkt durchzustarten

The launch of an initial website that focused on a single, non-specialized retailer initially failed. But it takes more to shake their convictions! Christian and Philippe continue to think, network further and create a new platform on which the products will initially be offered by ten retailers who specialize in different product families. The concept of the selective marketplace was born. Six months later they celebrate their first million euro trading volume.

Ein europäisches Projekt

The ManoMano adventure is expanding very quickly beyond the borders of France and ManoMano is launching its platforms first in Belgium (2014), Spain and Italy (2015), and then in Germany and Great Britain (2016). Today, almost 40% of our trading volume occurs outside the original boundaries. And that is just the beginning!

 

Den Alltag der Profis verändern

In 2019, the B2B business ManoManoPro was created, revolutionizing the shopping experience of professionals in the construction industry – especially for small businesses, for which the classic sales models are often poorly tailored. And recently, ManoManoPro is changing the everyday lives of all professionals in France, Spain, Italy and Great Britain.

Wachsen ohne sich selbst untreu zu werden

ManoMano is growing quickly, but our core values ​​remain and grow with us. ManoMano is, first and foremost, an adventure that requires courage and ingenuity every day. It is a both socially and ecologically sustainable project. And we are very proud that these values ​​are lived by our highly motivated Manas and Manos with their diverse skills and by all the partner traders who grow with us.

 

ManoMano also includes all of our small and large, older and newer business partners, without whom ManoMano would have remained just a nice idea and with whom we work every day to establish and strengthen close and lasting relationships.

ManoMano
Heute
ManoMano, das sind:
5000
Händler
19
Millionen Produktreferenzen
50
Millionen Seitenbesuche pro Monat
ManoManoPro, das sind:
5
Länder (Frankreich, Spanien, Italien, Großbritannien, Deutschland)
2
Millionen Profi-Artikel
1
von 2 Profis der Baubranche haben sich in Frankreich bereits registriert
Die Tech, unser Motor
Tech dient
unserer Mission

Our job is to bring customers and retailers into business with each other.

Thanks to our technical expertise, we offer you a website, services and apps that are fast, efficient and secure. And that in all our countries, for professionals or private individuals.

 

We put at your disposal the advantages of digitalization to make your life easier and offer you the best possible experience appropriate to your project.

 

It is primarily thanks to our technical innovations that we at ManoMano can offer you the right products, services and advice in every project phase. 

 

That’s why we decided to develop our platform from A to Z ourselves and make ManoMano a European tech champion.

Diverse talents

 

No matter what job they do, they all keep the ManoMano machine running.

 

Von den technischen Grundsteinen der Plattform über die Weiterentwicklung unserer Händler und unseres Katalogs bis hin zu den betrieblichen Abläufen – wir stellen sicher, dass Ihre ManoMano-Erfahrung hervorragend ist.

Wir sind für Sie da – vor und nach der Bestellung.

 

In jedem unserer Länder, egal ob Sie Profi oder Privatperson sind, auf dem Handy oder am Computer.

 

All das tun unsere Manas und Manos mit Talent und Energie.

 

Sie möchten Teil des Abenteuers sein? Es gibt bestimmt die richtige Stelle für Sie!

Möchten Sie mehr wissen?
Bewerben Sie sich jetzt
ManoMano
Unsere Zukunft
Langfristiges
Engagement

Schon zu Beginn der Reise war die soziale Komponente ein wichtiger Bestandteil der ManoMano-Gleichung. Und dann haben wir auf dem weiteren Weg beschlossen, an unserem ökologischen Impact zu arbeiten – denn „Wo große Macht ist, ist auch große Verantwortung„.

 

Wie können wir unser Zuhause besser ausstatten und gleichzeitig eine optimale Energiesanierung erreichen?

Wie können wir nachhaltigere Produkte wählen und umweltfreundlicheres Konsumverhalten fördern?

Wie können wir Ihnen unser Fachwissen zur Verfügung stellen, damit Sie durch Heimwerken Geld sparen und ihr Zuhause wohnlicher gestalten können?

Wie können wir sowohl für unsere Partnerhändler als auch für uns die Grundlagen für ein nachhaltiges und positives Wachstum schaffen?

Wie können wir weiterhin den Herausforderungen von Vielfalt und Inklusion im Unternehmen gerecht werden?

 

Wir sind davon überzeugt, dass wir alleine nur eine begrenzte Wirkung erzielen können. Aus diesem Grund mobilisieren wir alle – Mitarbeitende, Händler und Zuliefer -, damit Sie Ihren Wohnraum gestalten können.

Sind Sie bereit, uns zu helfen?
ManoImpact entdecken

Das Führungsteam

Lernen Sie unser Führungsteam kennen, das das Wachstum, die betrieblichen Abläufe und die nachhaltige Entwicklung von ManoMano steuert:

Philippe de Chanville
Co-Founder
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Philippe ist einer der beiden Gründer von ManoMano. Wie bei Christian begann alles mit einer persönlichen Erfahrung: Er hat die Wohnung seiner Familie renoviert - und das ohne die Hilfe des Internets. Damit waren ständige Fahrten am Wochenende zwischen den verschiedenen Fachgeschäften und Anbietern in der Region verbunden, um die Produkte mit den richtigen Maßen, den richtigen Farben oder der richtigen Armaturengröße zu finden.

Philippe ist davon überzeugt, dass wir ein Projekt schaffen müssen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Er setzt sich dafür ein, ManoMano zu einem Ort zu machen, an dem alle einen Platz haben, in all ihrer Vielfalt. Ein Ort, an dem selbst die Schwächsten mit uns gemeinsam ein Stück ihres Werdegangs gehen und ihre Fähigkeiten (weiter)entwickeln können.
Christian Raisson
Co-Founder
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Christian ist einer der beiden Gründer von ManoMano. Für ihn begann alles mit einer persönlichen Erfahrung: Er renovierte ein Haus in der Charente, in dem wirklich alles neu gemacht werden musste. Christian ist keiner, der gerne Zeit in Geschäften verschwendet. Deshalb fand er schnell einen Weg, mithilfe der Digitalisierung Zeit zu sparen.

Für Christian ist es unerlässlich, ein nachhaltigeres Konsumverhalten zu schaffen, um den ökologischen Impact zu begrenzen. Seit 10 Jahren mobilisiert er dafür unsere Partner, damit Sie Ihre Projekte zu Hause auf nachhaltige Art umsetzen können.
Christophe Dargnies
Chief People Officer
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In einem Unternehmen, das innerhalb von vier Jahren von 250 auf 1.000 Mitarbeitende wächst, mangelt es nicht an Herausforderungen! Christophe und seine HR-, Impact- & Services-Teams arbeiten jeden Tag daran, dass der Mensch immer im Zentrum unseres unternehmerischen Projekts steht. Sein Ziel ist es, dass sich jedes Talent bei ManoMano, mithilfe einer Organisationsstruktur, in der Vertrauen im Mittelpunkt steht, eines umsichtigen Managements und eines ausgeglichenen, weltoffenen Arbeitsumfeldes weiterentwickeln kann.

Und da Christophe aus dem kaufmännischen Bereich und dem Sektor für erneuerbare Energien kommt, versteht er umso besser, wie wichtig es ist, das Thema ökologische Verantwortung auf allen Ebenen des Unternehmens und in all unseren Angeboten und Dienstleistungen zu verankern. Sein Motto: „Some say why, and some say why not!“.
Katia Hersard
Chief Growth and Marketing Officer
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Alles, was Sie als Kunde von ManoMano sehen, kommt von Katia und ihren Teams. Jeden Tag bauen sie unsere Marke auf unserer Website und in unseren Apps auf und sorgen mit viel Kreativität, Humor und Leidenschaft für unser Wachstum.

Und an Leidenschaft mangelt es Katia nicht. Sie sorgt für die Umwelt (Sie werden ihr oft auf dem Fahrrad begegnen), ihre Liebsten (ihr Familienleben ist ihr heilig), ihre Teams (und in erster Linie den Teamgeist) und ihr Zuhause (sie kennt die Freuden des Heimwerkens am Wochenende mit ihrer Familie, um ihr Haus zu renovieren). Katia ist zu 100 % engagiert.
Stéphane Priolet
Chief Technology and Product Officer
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Die Tech bei ManoMano - das sind Stéphane und seine Teams. Ihnen ist es zu verdanken, dass wir sicher sein können, dass unsere Plattform Ihre und die Aktivitäten unserer Händler zuverlässig bewältigt. Sie sorgen dafür, dass Sie dank der besten Technologien von einer immer besseren Kauferfahrung profitieren können. Eine ziemlich große Verantwortung.

Apropos Verantwortung: Stéphane ist auch ein starker Verfechter der Diversität in der Tech-Branche, insbesondere für Frauen. Als Vater von zwei jungen Mädchen liegt ihm dieses Thema besonders am Herzen.
Olivier Vaury
Chief Financial Officer
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Olivier und sein Team sind bei ManoMano für die Bereiche Finanzen, Zahlungsabwicklung, Recht, Öffentlichkeitsarbeit und Datenanalyse zuständig. Sie sorgen dafür, dass alles korrekt zugeht, die uns helfen, die richtigen Entscheidungen zu treffen, und die unsere unternehmerischen Ziele begleiten.

Und Olivier unterstützt nicht nur uns, sondern begleitet als Business Angel mehr als 25 französische Start-ups. Die Unternehmenden von morgen, an die er seine Erfahrung und seine Ratschläge weitergibt, um Forschung und Wirtschaft zu fördern. Hut ab!
Céline Vuillequez
Chief Operating Officer
Lesen Sie mehr
Bei ManoMano sorgen Céline und ihr Team dafür, dass alles wie am Schnürchen läuft. Ihr Stichwort: "Operative Exzellenz". Sie arbeiten täglich mit unseren Händlern zusammen und bieten ihnen maßgeschneiderten Service, damit Sie vom größten Angebot zum attraktivsten Preis profitieren können. Das Ganze mit einer optimalen Zustellung und einem einwandfreien Kundenservice, egal ob Sie Privatperson oder Profi sind.

Ob bei der Erziehung ihrer beiden Töchter oder bei der Arbeit, Céline ist auch eine engagierte Feministin, die sich dafür einsetzt, dass alle die gleichen Chancen im Leben bekommen. Und wenn sie mal etwas Zeit übrig hat, finden Sie sie zu Hause, wo sie im Garten arbeitet oder ein gutes Buch liest.
Philippe de Chanville
Co-Founder
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Philippe ist einer der beiden Gründer von ManoMano. Wie bei Christian begann alles mit einer persönlichen Erfahrung: Er hat die Wohnung seiner Familie renoviert - und das ohne die Hilfe des Internets. Damit waren ständige Fahrten am Wochenende zwischen den verschiedenen Fachgeschäften und Anbietern in der Region verbunden, um die Produkte mit den richtigen Maßen, den richtigen Farben oder der richtigen Armaturengröße zu finden.

Philippe ist davon überzeugt, dass wir ein Projekt schaffen müssen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Er setzt sich dafür ein, ManoMano zu einem Ort zu machen, an dem alle einen Platz haben, in all ihrer Vielfalt. Ein Ort, an dem selbst die Schwächsten mit uns gemeinsam ein Stück ihres Werdegangs gehen und ihre Fähigkeiten (weiter)entwickeln können.
Christian Raisson
Co-Founder
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Christian ist einer der beiden Gründer von ManoMano. Für ihn begann alles mit einer persönlichen Erfahrung: Er renovierte ein Haus in der Charente, in dem wirklich alles neu gemacht werden musste. Christian ist keiner, der gerne Zeit in Geschäften verschwendet. Deshalb fand er schnell einen Weg, mithilfe der Digitalisierung Zeit zu sparen.

Für Christian ist es unerlässlich, ein nachhaltigeres Konsumverhalten zu schaffen, um den ökologischen Impact zu begrenzen. Seit 10 Jahren mobilisiert er dafür unsere Partner, damit Sie Ihre Projekte zu Hause auf nachhaltige Art umsetzen können.
Christophe Dargnies
Chief People Officer
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In einem Unternehmen, das innerhalb von vier Jahren von 250 auf 1.000 Mitarbeitende wächst, mangelt es nicht an Herausforderungen! Christophe und seine HR-, Impact- & Services-Teams arbeiten jeden Tag daran, dass der Mensch immer im Zentrum unseres unternehmerischen Projekts steht. Sein Ziel ist es, dass sich jedes Talent bei ManoMano, mithilfe einer Organisationsstruktur, in der Vertrauen im Mittelpunkt steht, eines umsichtigen Managements und eines ausgeglichenen, weltoffenen Arbeitsumfeldes weiterentwickeln kann.

Und da Christophe aus dem kaufmännischen Bereich und dem Sektor für erneuerbare Energien kommt, versteht er umso besser, wie wichtig es ist, das Thema ökologische Verantwortung auf allen Ebenen des Unternehmens und in all unseren Angeboten und Dienstleistungen zu verankern. Sein Motto: „Some say why, and some say why not!“.
Katia Hersard
Chief Growth and Marketing Officer
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Alles, was Sie als Kunde von ManoMano sehen, kommt von Katia und ihren Teams. Jeden Tag bauen sie unsere Marke auf unserer Website und in unseren Apps auf und sorgen mit viel Kreativität, Humor und Leidenschaft für unser Wachstum.

Und an Leidenschaft mangelt es Katia nicht. Sie sorgt für die Umwelt (Sie werden ihr oft auf dem Fahrrad begegnen), ihre Liebsten (ihr Familienleben ist ihr heilig), ihre Teams (und in erster Linie den Teamgeist) und ihr Zuhause (sie kennt die Freuden des Heimwerkens am Wochenende mit ihrer Familie, um ihr Haus zu renovieren). Katia ist zu 100 % engagiert.
Stéphane Priolet
Chief Technology and Product Officer
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Die Tech bei ManoMano - das sind Stéphane und seine Teams. Ihnen ist es zu verdanken, dass wir sicher sein können, dass unsere Plattform Ihre und die Aktivitäten unserer Händler zuverlässig bewältigt. Sie sorgen dafür, dass Sie dank der besten Technologien von einer immer besseren Kauferfahrung profitieren können. Eine ziemlich große Verantwortung.

Apropos Verantwortung: Stéphane ist auch ein starker Verfechter der Diversität in der Tech-Branche, insbesondere für Frauen. Als Vater von zwei jungen Mädchen liegt ihm dieses Thema besonders am Herzen.
Olivier Vaury
Chief Financial Officer
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Olivier und sein Team sind bei ManoMano für die Bereiche Finanzen, Zahlungsabwicklung, Recht, Öffentlichkeitsarbeit und Datenanalyse zuständig. Sie sorgen dafür, dass alles korrekt zugeht, die uns helfen, die richtigen Entscheidungen zu treffen, und die unsere unternehmerischen Ziele begleiten.

Und Olivier unterstützt nicht nur uns, sondern begleitet als Business Angel mehr als 25 französische Start-ups. Die Unternehmenden von morgen, an die er seine Erfahrung und seine Ratschläge weitergibt, um Forschung und Wirtschaft zu fördern. Hut ab!
Céline Vuillequez
Chief Operating Officer
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Bei ManoMano sorgen Céline und ihr Team dafür, dass alles wie am Schnürchen läuft. Ihr Stichwort: "Operative Exzellenz". Sie arbeiten täglich mit unseren Händlern zusammen und bieten ihnen maßgeschneiderten Service, damit Sie vom größten Angebot zum attraktivsten Preis profitieren können. Das Ganze mit einer optimalen Zustellung und einem einwandfreien Kundenservice, egal ob Sie Privatperson oder Profi sind.

Ob bei der Erziehung ihrer beiden Töchter oder bei der Arbeit, Céline ist auch eine engagierte Feministin, die sich dafür einsetzt, dass alle die gleichen Chancen im Leben bekommen. Und wenn sie mal etwas Zeit übrig hat, finden Sie sie zu Hause, wo sie im Garten arbeitet oder ein gutes Buch liest.